金迪以豐富的經驗和實戰(zhàn)技術、理性的哲理思考和深入淺出的培訓風格，著眼于解決企業(yè)的問題，提升管理者的管理技能。在多年的職業(yè)培訓中，摒棄傳統(tǒng)培訓中單調無味和空洞無物訓練形式，以言之有理、言之有法、言之有道的培訓理念，幽默風趣的培訓風格，通過演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風暴、經驗分享等形式，讓學員在笑聲中學習，在快樂中成長。

學員感受：通過金老師本次培訓讓我們這些領導干部對企業(yè)管理的思路與領導力思維方式的認識都得到了一次全面的更新和提升。加強溝通和協(xié)調、理解和信任，充分調動人的主觀能動性，依靠團隊的力量開展工作，是下一階段我們工作的重點！

企業(yè)商學院建設專家
中小企業(yè)系統(tǒng)培訓導師
中小企業(yè)體系完善升級、培訓轉化輔導專家
企業(yè)培訓師
國際企業(yè)教練
國學教育倡行者
國內眾多MPA\MBA\EMBA機構沙盤模擬培訓導師

 

金老師于2000年開始致力于企業(yè)體系建設、企業(yè)管理咨詢、企業(yè)培訓、領導力開發(fā)、個人成長，行業(yè)人才培養(yǎng)等教育培訓工作，其課程融：“知識性”、“系統(tǒng)性”、“實用性”、“持續(xù)性”為一體！常被學員稱為“最接地氣”的培訓導師。

 

培訓體系：
核心企業(yè)管理課程：做企業(yè)就是做教育系列課程
企業(yè)商學院建設體系
企業(yè)標準化管理與傳承體系
行業(yè)人才培養(yǎng)體系
素質提升課程體系
營銷萃取課程體系
標桿復制課程體系
團隊管理課程體系
沙盤模擬課程體系
職業(yè)化建設課程體系
中高層管理課程體系
曾支持到的企業(yè)